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没签约劳动合同，克扣工资，拖欠工资，强制加班，虚假招聘广告

广东省-深圳市 劳动争议 2025-01-14 04:52:45
用户：178*****844
律师回复（6）
  • 吴亮律师

    月帮助12381人

    回复于2025-01-14 04:58:59

    没签合同可要求双倍工资赔偿。克扣、拖欠工资可投诉或仲裁。强制加班违法，可举报。虚假招聘广告可要求赔偿。收集证据，通过法律途径解决。

    咨询Ta
  • 王红梅律师

    月帮助707人

    回复于2025-01-14 07:15:09

    你可以被迫解除劳动关系，申请劳动仲裁要求公司支付经济补偿金。

    咨询Ta
  • 周一律师

    月帮助813人

    回复于2025-01-14 07:23:49

    可以向劳动监察大队举报解决

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4221人

    回复于2025-01-14 12:13:15

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 郜志强律师

    回复于2025-01-14 15:04:09

    如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

  • 时龙律师

    月帮助8627人

    回复于2025-01-14 16:26:38

    你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

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