月帮助1313人
回复于2025-01-12 22:28:26
离职需要提前一个月通知,工厂有没有按时发放工资和缴纳社会保险?
月帮助79人
回复于2025-01-12 22:28:42
只需要提前30天通知,不需要任何人批准
月帮助222人
回复于2025-01-12 22:30:06
你好,员工可以提前三十天以书面形式提出离职。
月帮助10183人
回复于2025-01-12 22:32:53
这种情况可先与厂里协商,保留相关证据。若仍不批,可向劳动监察部门投诉。工资应按实际工作情况发放,不用担心,要依法维护自己的权益。
月帮助1092人
回复于2025-01-12 22:49:24
如果是试用期提前三天提离职,如果是正式员工需要提前一个月,提前提了后即使单位不同意到了时间可以走,如果等不了这么久就去劳动监察大队投诉。
月帮助10665人
回复于2025-01-13 15:28:06
你好,需要按约定的支付完整报酬,拖欠工资,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
月帮助4050人
回复于2025-01-13 17:21:55
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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