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我弟在厂子里干活把手指碰到了，手指头筋断了，没完全断下来，现在接上了。厂子给交的医疗费，厂子说住院期间有工资，出了院正常去厂子打卡，有工资，没说赔偿什么的。现在他想咨询一下这种情况下是否可以要求工厂赔偿，以及误工费呢？

江苏省-徐州市 医疗纠纷 2024-12-26 20:24:15
用户：187*****662
律师回复（4）
  • 吴亮律师

    月帮助3382人

    回复于2024-12-26 20:28:55

    这种情况可要求赔偿。先协商，协商不成可申请劳动仲裁。误工费应按实际损失赔，工厂应承担相应责任。

    咨询Ta
  • 占静律师

    月帮助285人

    回复于2024-12-26 20:34:26

    这个属于工伤的，可以去人社局申报工伤认定，享受工伤待遇的

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助1526人

    回复于2024-12-26 23:06:48

    可以去申请工伤认定，然后做鉴定

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助2338人

    回复于2024-12-28 11:43:51

    你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不同。

    咨询Ta

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