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今天在公司老板突然要求我暂时休息一段时间,说负担不起,说年后如果公司需要人在喊我过来,我在这里工作了两年半,没有购买社保,没有签订劳动合同。老板属于平安保险公司部门经理,我们作为她私人助理招聘进来的,我可以申请劳动仲裁吗?

湖南省-长沙市 劳动争议 2024-12-13 11:01:36
用户:152*****041
律师回复(5)
  • 回复于2024-12-13 11:02:21

    可以的,劳动关系可以申请劳动仲裁要求赔偿的

  • 吴亮律师

    月帮助4783人

    回复于2024-12-13 11:04:19

    根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者与用人单位之间存在劳动关系时,即使未签订书面劳动合同,只要存在实际用工关系,劳动者的权益也受法律保护。你的情况中,虽然没有签订劳动合同和购买社保,但如果能证明存在实际用工关系,比如工资支付记录等,可以申请劳动仲裁。建议收集相关证据,如工资支付凭证、工作邮件、同事证言等,然后向当地劳动争议仲裁委员会提出申请。同时,可咨询专业律师获取更详细指导。

  • 易磊律师

    月帮助2570人

    回复于2024-12-13 11:09:22

    那你可以随时解除劳动关系要求赔偿。

  • 时龙律师

    月帮助4631人

    回复于2024-12-13 12:38:01

    你好,未签订劳动合同,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

  • 刘蓉律师

    月帮助2931人

    回复于2024-12-13 14:16:28

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

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