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公司搬迁到市外，想让自离，不想赔钱。

湖北省-武汉市 劳动争议 2024-12-12 18:48:03
用户：151*****111
律师回复（6）
  • 吴亮律师

    月帮助10846人

    回复于2024-12-12 18:50:15

    公司搬迁导致员工不愿随迁，根据《劳动合同法》规定，这属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的情况。如果双方未能就变更劳动合同内容达成协议，公司可以提出解除劳动合同，并应支付员工相应的经济补偿金。因此，公司应依法处理，不能单方面要求员工自离而不支付赔偿。

  • 曹磊律师

    月帮助233人

    回复于2024-12-12 18:50:46

    你好，那你可以拒绝自己提出离职的。

    咨询Ta
  • 任淑萍律师

    月帮助654人

    回复于2024-12-12 18:51:41

    您好，可以拒绝，注意保留证据，可以要经济补偿金。

    咨询Ta
  • 占静律师

    月帮助476人

    回复于2024-12-12 19:11:31

    不要自理，可以协商解除合同关系，支付经济补 偿

    咨询Ta
  • 张雪律师

    月帮助1210人

    回复于2024-12-12 19:27:47

    那这种情况不要自离。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10599人

    回复于2024-12-12 21:00:46

    你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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