回复于2024-12-10 11:16:13
你好,建议目前将与公司签约的沟通记录以及工作记录留存
月帮助3824人
回复于2024-12-10 11:29:37
你好!合同有约定的按照合同约定,协商不成可以向法院起诉。提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。
月帮助6638人
回复于2024-12-10 13:34:26
根据您提供的情况,首先需要确认您与游戏公司签订的合同性质,是否为劳动合同或其他类型的合同。如果是劳动合同,则不得约定违约金。其次,即使合同有效,违约金的数额也应当与实际损失相匹配,如果违约金过高,可以请求法院或仲裁机构适当减少。建议您咨询专业律师,详细审查合同内容,并根据合同性质和具体条款,采取相应的法律行动。同时,收集并保留所有与合同履行相关的证据,以便在可能的法律程序中使用。
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