月帮助9645人
回复于2024-12-05 16:52:26
根据你的情况,可以采取以下步骤维护权益:首先尝试与老板协商解决,如果协商不成,可以向劳动监察大队投诉并申请劳动仲裁。由于你有证据显示老板态度恶劣并有语言羞辱,可以主张精神损害赔偿。记得保留好所有证据,包括语音通话记录和其他书面材料。如果仲裁结果不满意,可以向法院提起诉讼。
月帮助4075人
回复于2024-12-05 18:16:34
违法开除你可以申请双倍赔偿。
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