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公司单方面发出异动通知、且未与本人协商一致、未提前三十天通知本人、要求当天交接工作另一天到新项目报道

江西省-南昌市 合同纠纷 2024-12-05 11:45:05
用户：183*****697
律师回复（2）
  • 张扬智律师

    月帮助171人

    回复于2024-12-05 11:45:54

    公司有没有跟你签署劳动合同，明确约定劳动合同地点，是否有超出劳动合同约定的地点范围？是否有跟你缴纳社保可以电话具体沟通咨询

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助9233人

    回复于2024-12-05 11:48:34

    公司此举违反了《劳动合同法》规定，未协商一致且未提前三十天通知，属违法解除劳动合同。你可拒绝，并要求公司支付经济补偿及代通知金。

    咨询Ta

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