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酒店拖欠工资八个月，我没有欠劳动合同，不过在这里工作六年多

广东省-湛江市 劳动争议 2024-12-03 14:26:24
用户：157*****556
律师回复（5）
  • 刘敏律师

    月帮助204人

    回复于2024-12-03 14:29:09

    拖欠工资的协商不成可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

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  • 吴亮律师

    月帮助4783人

    回复于2024-12-03 14:31:44

    拖欠工资是违法行为。首先，收集证据如工资流水、社保记录等，证明劳动关系。然后，向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。若无果，可向法院起诉。无劳动合同，可要求双倍工资，最长11个月。每工作一年可要求一个月工资的经济补偿。

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  • 马雪玲律师

    月帮助2161人

    回复于2024-12-03 14:34:15

    可以去劳动监察大队投诉或者仲裁，还有不懂的私信详细沟通。

    律师回复2024-12-03 14:34:28
    可以提被迫离职申请，然后要求对方支付你补偿金。
    律师回复2024-12-03 14:35:00
    双倍工资不一定可以了，因为你都6年以上了
    展开全部2条回复
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  • 刘蓉律师

    月帮助2931人

    回复于2024-12-03 14:56:56

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助4631人

    回复于2024-12-03 17:02:27

    你好，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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