月帮助7人
回复于2024-12-01 07:36:14
实际怎么发放的呢???
月帮助5046人
回复于2024-12-01 07:41:44
这种做法属于违法行为。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应为员工缴纳社会保险费。合同中注明薪酬包含社会保险费用,实际未缴纳,属于违反法律规定,员工可向社保监管机构投诉。
月帮助2786人
回复于2024-12-01 10:08:09
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
月帮助2728人
回复于2024-12-01 14:41:05
没有的话,那就直接去劳动局举报。
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