月帮助7411人
回复于2024-11-26 22:41:04
根据《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。即使校长不同意,只要试用期内提前三日通知,也可以解除劳动合同。如果校长坚持不同意,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自身权益。
月帮助3438人
回复于2024-11-27 14:26:21
你自己不要离职如果辞退的话可以索赔
月帮助7571人
回复于2024-11-27 16:29:41
你好,可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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