咨询详情

在工厂上班 能不能急辞

江苏省-南通市 劳动争议 2024-11-25 12:52:19
用户：183*****332
律师回复（4）
  • 张雪律师

    月帮助1562人

    回复于2024-11-25 12:56:22

    有没有签订劳动合同？有没有缴纳社会保险？

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助2481人

    回复于2024-11-25 13:20:07

    辞职是需要提前一个月通知单位的，或者跟单位协商

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助9042人

    回复于2024-11-25 13:54:15

    急辞工在中国劳动法中没有明确规定，但劳动者可以与用人单位协商解除劳动合同。如果协商一致，可以立即离职。如果协商不成，正式员工需提前30天书面通知，试用期员工提前3天通知即可解除劳动合同。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8309人

    回复于2024-11-25 16:03:47

    你好，提前30天通知，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta

相关咨询

免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复183*****332
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交