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您好！我与公司签订了劳动合同，在实习期间工伤，公司因我身体原因辞退我。我该怎么办？

广东省-深圳市 劳动争议 2024-11-22 19:18:52
用户：151*****686
律师回复（3）
  • 吴亮律师

    月帮助9338人

    回复于2024-11-22 21:42:40

    您好，根据《劳动合同法》第四十二条规定，因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者，用人单位不得解除劳动合同。若公司违法解除，您可以要求继续履行合同或要求赔偿。建议先与公司协商，若协商不成，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8525人

    回复于2024-11-23 11:12:56

    你好，进行工伤鉴定，根据工伤的情况，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 郜志强律师

    回复于2024-11-23 16:40:55

    申请工伤认定。。。。

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