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你好,律师,想向你咨询一件事。是这样的,我目前的这份工作是由甲股东向乙股东推荐的,由于甲股东和乙股东合作不太愉快,没到一年,甲股东就撤资了。现在公司提出,因为我是甲股东推荐进来面试的员工,而且甲股东已经撤资,员工也得跟随着一起撤离,这样的辞退理由合法吗?可以申请怎样的补偿?

湖北省-武汉市 其他 2024-11-21 23:52:57
用户:135*****517
律师回复(2)
  • 易磊律师

    月帮助2481人

    回复于2024-11-22 12:21:39

    这个没有任何依据,你是跟公司工作,不是跟他个人。

  • 吴亮律师

    月帮助11275人

    回复于2024-11-22 15:59:55

    公司以股东撤资为由辞退员工是不合法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,员工在公司工作每满一年的,可获得一个月的工资补偿;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,可获得半个月的工资补偿。可以要求公司支付相应的经济补偿金。如果公司拒绝支付,可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。

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