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未签订劳动合同，未缴纳社保

广东省-深圳市 劳动争议 2024-09-12 13:13:54
用户：156*****237
律师回复（9）
  • 占静律师

    月帮助258人

    回复于2024-09-12 13:14:55

    你好，工作多久了呢，这都是违法的，可以提被迫解除劳动关系，之后去申请仲裁

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  • 张雪律师

    月帮助1543人

    回复于2024-09-12 13:19:59

    这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉，也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

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  • 郑狮律师

    回复于2024-09-12 13:46:55

    您好 这个是可以去劳动仲裁或者起诉的一定要维护好自己的权利

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  • 易磊律师

    月帮助2898人

    回复于2024-09-12 13:51:13

    可以申请仲裁，要求双倍工资补偿。

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  • 马雪玲律师

    月帮助1781人

    回复于2024-09-12 14:56:04

    可以去劳动监察大队投诉或者仲裁，还有不懂的私信详细沟通。

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  • 刘建伟律师

    月帮助171人

    回复于2024-09-12 16:23:24

    可以申请劳动仲裁，要求支付双倍工资等

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  • 刘克星律师

    回复于2024-09-12 17:50:36

    可以申请仲裁，律师费可以申请公司承担（不超过5000）

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  • 刘蓉律师

    月帮助3655人

    回复于2024-09-12 18:48:52

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

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  • 时龙律师

    月帮助6424人

    回复于2024-09-12 19:53:27

    你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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