回复于2024-08-12 10:17:22
是否违法要看你做什么。目前还不知道是否违法。。
回复于2024-08-12 10:19:35
针对您的情况,我们分析如下: 1. **收集证据**:收集与公司的沟通记录、合同、管理制度等。 2. **法律途径**:如果觉得公司要求不合理,可以向人民法院提起诉讼。 3. **仲裁申请**:如果存在劳动争议,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 4. **法律援助**:咨询专业律师,了解自己的权利和义务。 关于公司要求员工开设两个码和IP账号的做法,如果没有违反法律法规、劳动合同或者公司规章制度,一般不会构成违法行为。但如果这种做法给您带来了不适,您可以向公司提出异议,并寻求劳动争议仲裁或法律途径解决。
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回复于2024-08-12 10:43:11
可以拒绝,协商不成可以去劳动监察大队投诉。
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