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新入职公司不满足一个月 月底结算的时候问经理说是按天计算工资 基础工资➗31天 算日工资 然后✖️出勤天数 但是公司还要求正式员工这个月按照工时上班 这么算我的工资对么

河北省-秦皇岛市 劳动争议 2024-07-28 15:01:34
用户：133*****165
律师回复（5）
  • 韩瑞律师

    月帮助630人

    回复于2024-07-28 15:29:31

    计算不正确，超过21.75个工作日需要支付加班费

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8471人

    回复于2024-07-28 18:18:45

    你好，需要按约定的支付完整报酬，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4204人

    回复于2024-07-28 21:44:12

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 赵代川律师

    回复于2024-07-28 23:06:46

    可以整理好证据申请劳动仲裁。应该是月工资除以21.75乘以工作天数。

    咨询Ta
  • 蒋珊律师

    月帮助5人

    回复于2024-07-29 11:35:41

    你好，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

    咨询Ta

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