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我想问一下，我是一名大学生，有公司和我签的实习协议，上面有工资条款，是以底薪加绩效形式，我要提前离职的情况下，协议还生效吗

辽宁省-沈阳市 劳动争议 2024-07-23 13:27:04
用户：139*****240
律师回复（5）
  • 蔡文淑律师

    月帮助55人

    回复于2024-07-23 13:30:38

    生效的，本来就是实习，根据你的工作发放工资

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助1人

    回复于2024-07-23 13:51:02

    协议肯定生效啊，但你离职之后协议就不生效了。

    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助671人

    回复于2024-07-23 13:51:57

    需要按照之前约定的薪资待遇支付劳动报酬。

    咨询Ta
  • 王孟辉律师

    回复于2024-07-23 14:14:08

    按照公司流程办理离职手续后协议就解除不生效了

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8050人

    回复于2024-07-23 15:25:19

    你好，需要按约定的支付完整报酬，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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