月帮助509人
回复于2024-07-04 09:32:53
这个需要看公司的管理制度,若提到考试不合格,需要学习的话,就属于公司的用工管理,但要安排合理休息时间
月帮助4176人
回复于2024-07-04 10:51:46
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
月帮助2138人
回复于2024-07-04 21:50:38
具体要看公司有没有相关员工同意的制度规定
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