2024年5月30日至今,温州市乐清市浙江力达电器股份有限公司
5月30日,公司突然让车间主任口头通知我说是生产部长下了死命令,让我调岗降薪或者选择辞职,我不同意调岗降薪只能被迫离职,去找人事部要求他们按劳动法赔偿经济补偿金和待通知金,人事部告知我们说等人事部部长回来处理。5月31日,我去找人事部部长,他又告诉我,昨天的事他不知道,经过他们的综合考虑,现在他明确告知我对我是临时调岗,先去其他车间帮忙,工资保持不变,原车间如果忙起来就恢复原岗位,所以不需要调岗通知书了。
公司和我签订的是无固定期限劳动合同,但是并没有一式两份给属于我的那份合同。
诉求:赔偿经济补偿金和待通知金
浙江省-温州市
劳动争议
2024-05-31 13:29:57
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