月帮助424人
回复于2024-05-21 08:25:16
你好,要看跟用人单位怎么协商的,一般情况下就是按小时扣啊,本来就是小时工。
月帮助801人
回复于2024-05-21 08:26:12
需要看你们的约定,如果扣款太多的可以去劳动监察大队投诉,构成劳务谷县的拖欠报酬还可以去法院起诉。
月帮助125人
回复于2024-05-21 08:46:04
你好 一般按照每天薪质比例扣取
月帮助527人
回复于2024-05-21 09:54:55
旷工,多长时间,不发放对应的工时工资即可,若严重的情况,可以解除
月帮助13人
回复于2024-05-21 11:28:53
小时工按照小时工作,这个还涉及旷工的问题吗?
月帮助4166人
回复于2024-05-21 11:32:02
你好!合同有约定的按照合同约定,协商不成可以向法院起诉。提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。
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