（3）法律、行政法规规定的其他情形： 2、乙方在合同有效期内辞职，自行离职或因乙方原因被甲方解除劳动合同的，应賠偿因此导致的甲方损失，如违反服务期约定的，乙方还应向甲方支付相应违约金。
广东省-深圳市
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2024-05-15 13:17:11
用户：158*****052
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在一家培训机构工作，五月签订劳务合同，工作两年时间，合同里没有五险一金。 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,给甲方造成经济损失的,应按实际损失承担略偿责任。 如乙方解除本合同,且乙方属于由甲方出资培训和招接收之情形,应向甲方偿付培训费和招接收费。 六、违约责任 1、乙方不履行本协议规定的义务,应当承担违约责任一次性向甲方支付乙方平均月薪3倍作为违约金,乙方因违约行为所获得的收益应当归还甲方; 2、因乙方违约行为给甲方造成损失的,乙方应当承担赔偿责任(如已经支付违约金的,应当予以扣除) 现在想提前离职，如何能拿到工资且不用赔付？（里面的违约责任不是很理解应该赔付多少）
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乙方未服务满一个合同期因个人原因离职或自动离职的或乙方因严重违纪等个人原因被甲方解除劳动合同的，乙方应承担服务期内所有的培训费用和招聘费用。 请问如果我未满合同期离职，有什么办法能避免这种情况吗
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1、乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反合同约定的，对甲方造成经济损失的由乙方承担赔偿责任按所发工资的5倍支付甲方。 2、甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反合同约定的，对乙方造成经济损失的，应对乙方支付辞退赔偿金。具有执业资格的在其合同未到期提出辞职未被批准离职的，如因所负责的患者出现意外或是纠纷的，除了承担对患者的经济赔偿及对院造成的损失赔偿外还将承担相应的法律责任。 我在合同期内提前一月辞职，需要支付合同内的5倍违约金吗？
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房屋租赁合同到期，签合同的时候写下乙方违反合同约定导致本合同解除，甲方不需要退还租金，乙方还应向甲方支付两个月租金作为违约金。这里我是甲方。乙方不给我是不是可以起诉他。
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