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劳动合同法第40条第二小条，不胜任工作需要经过怎么样的过程才能解除劳动合同

广东省-珠海市 合同纠纷 2024-04-27 13:47:33
用户：131*****787
律师回复（2）
  • 韩瑞律师

    月帮助634人

    回复于2024-04-27 13:59:02

    这种情况下需要单位提供证据

    咨询Ta
  • 林翠萍律师

    回复于2024-04-27 14:24:05

    第二十六条，不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，用人单位提前三十天以书面形式通知劳动者本人，可以解除劳动合同。

    咨询Ta
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