律师您好，我在23年7月份入职一家公司，没有签订劳动合同，起初只签了一个试用期劳动合同 写的是试用期基本工资4000元每个月，其他补贴按公司规定执行。当时聊的转正工资是4850元，我们聊定不交社保给我们每个月500元补贴，也就是一个月5350元，但是在招聘软件上聊的现在已经找不到聊天记录，但是有工资条记录。后续因为一直拖欠工资，我们在12月底元旦假期前离职，当时总 欠工资17900，后续离职之后多次讨要发了7000元，现在还有10900元未发放，目前我有多次讨要，他总是一拖再拖，我说五一前再不结清工资就走法律途径，他就恼羞成怒，说随便，他说起诉也就只把基本工资给我，其他绩效一分不给。我该如何？