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劳动合同写着, 1.乙方工作地点为深圳,基乙方的工作性质和工作内容以及甲方行业的特点,甲方已经告知乙方甲方在合同期限内存在实际经营地调整的情形,甲方在双方约定的市级行政区划内调整经营地,乙方应当到甲方实际经营地履行劳动合同义务。 2.由于第1条对甲方的经营非常重要,也是甲方与乙方建立劳动关系的首要考虑因素,甲方已经将该条的内容与乙方反复沟通,乙方充分理解其含义。 3乙方在充分考虑自身时间成本和经济成本以及家庭状况后,对第1条的意见为:同意。 现在他们说办公室要搬去20公里左右的地方,我可以不去吗?

湖北省-武汉市 劳动争议 2024-03-04 15:01:36
用户:178*****409
律师回复(3)
  • 回复于2024-03-04 15:07:37

    合同里约定的太清楚了,不去可能算你旷工

  • 易磊律师

    月帮助2629人

    回复于2024-03-04 17:31:53

    对劳动者履行正常的工作有重大影响的情况下,可以拒绝。

  • 刘蓉律师

    月帮助2822人

    回复于2024-03-04 19:44:49

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

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