在餐饮店工作两个月了，没让我签合同。 一个月只给休三天假，只包两餐（所有餐饮店，同样的4000月薪，都是四天假，包三餐的） 第一个月按月薪发（干了31天，那个月有31号。24至24发） 第二个月按天数发（过年初一到初八放假了，然后昨天24号说初一前的16天按天算4000÷30×16=2133.333333 初一到初八跳过，初九开始到下个月算月工资4000） 按天算，第一个月，我少了一天 按月算，第二个月又把初一到初八的八天踢出去了 还有，，店里还扣押了500块，说要等招到人再走才给 按照法律，我该怎么做？感谢！！！