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2023年10月19日入职，2024年1月12日离职，期间未签订劳动合同，主张双倍工资应该是多少钱

河南省-郑州市 合同纠纷 2024-02-09 15:45:07
用户：151*****906
律师回复（3）
  • 韩瑞律师

    月帮助654人

    回复于2024-02-09 16:35:40

    应该多支付两个月工资作为补偿

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助3740人

    回复于2024-02-09 17:38:32

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助3299人

    回复于2024-02-09 23:12:44

    双倍工资就是在你已经发的基础上。另外给一倍

    咨询Ta

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