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公司一直逼我加班，也不给我离职，昨晚和他吵了一架，问我能不能做我说我要离职，他就说可以，年后，后面又骂我，我没忍住和他又吵了一架，他和我说就不批我，说你自己自离。我没有录音，今天又同意了我离职，我能不能以公司买了五险没买公积金为由主张解除劳动合同，要怎么办。

广东省-深圳市 劳动争议 2024-01-27 22:56:01
用户：178*****761
律师回复（5）
  • 金梦娜律师

    月帮助28人

    回复于2024-01-27 23:03:17

    你好，如果公司没有购买社保可以此为由要求解除劳动关系并支付经济赔偿金，但是需要在此之前和公司发送补缴通知，如果加班未支付加班费可以向当地劳动监察大队进行投诉举报或者申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 王香妮律师

    月帮助22人

    回复于2024-01-27 23:04:16

    协商不成可以申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 张雪律师

    月帮助1565人

    回复于2024-01-27 23:06:59

    可以以公司未缴纳社会保险为由，提出被迫解除劳动合同关系，并要求公司支付经济补偿金。

    咨询Ta
  • 周一律师

    月帮助820人

    回复于2024-01-28 01:11:38

    不可以的，提前一个月通知到位离职就行了

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8471人

    回复于2024-01-28 12:31:10

    你好，不合法，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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