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辞工到期，公司要求推迟半个月办理离职，在这半个月期间开除，是否可以告公司要求赔偿赔偿

广东省-深圳市 劳动争议 2024-01-25 00:10:44
用户：192*****027
律师回复（2）
  • 时龙律师

    月帮助8158人

    回复于2024-01-25 00:23:45

    你好，理论上是可以的，但是员工需要举证证明推迟并协商一致离职的情况，否则单位有员工交的辞职材料的情况下，不需要赔偿

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4330人

    回复于2024-01-25 11:47:02

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
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