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在店铺工作，未签劳动合同，工作了6个月，老板直接把我开除了，开除原因是，打算月底离职的，但还有半个月时间没到，老板就直接把我开除了，招了一位新人，如何索要赔偿

湖北省-武汉市 其他 2024-01-17 17:54:56
用户：150*****583
律师回复（3）
  • 阮添涯律师

    回复于2024-01-17 18:00:30

    可以申请劳动仲裁，具体可指导

    咨询Ta
  • 金梦娜律师

    回复于2024-01-17 18:02:19

    你好，未签劳动合同可以要求双倍工资差额，违法辞退可以要求2n标准的经济赔偿金，尽快收集证据仲裁

    咨询Ta
  • 刘敏律师

    月帮助678人

    回复于2024-01-17 19:34:53

    无故辞退的可以去申请劳动仲裁。

    咨询Ta
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