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近期公司准备调岗，但是安排的岗位与现在的工作不匹配且需要全国各地作业，工作五年公司未缴纳社保，加班也没有按照 1.5 倍计算，周六算正常班，强制要求签订劳动合同及放弃社保缴纳，不然不给涨工资

湖北省-武汉市 劳动争议 2024-01-04 10:16:52
用户：158*****792
律师回复（4）
  • 苏婷律师

    月帮助9人

    回复于2024-01-04 10:20:50

    您打算继续在公司还是离职？

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4038人

    回复于2024-01-04 10:22:24

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 谢福金律师

    月帮助26人

    回复于2024-01-04 10:27:12

    不缴社保是不合法 的，如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助2401人

    回复于2024-01-04 11:05:49

    没有缴纳社保，你可以随时解除劳动关系要求经济补偿。

    咨询Ta
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