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转正员工12.26日提出离职，但不想做到30天后的最后一天，想直接走，拒不上班，公司是否可以不同意提前离职，连续旷工的话，是会扣员工提成奖金的，这怎么操作才合法？谢谢

湖北省-武汉市 劳动争议 2023-12-29 12:08:38
用户：187*****081
律师回复（2）
  • 占静律师

    月帮助506人

    回复于2023-12-29 12:14:22

    自离，做好交接，不用给补偿的。提成奖，这个在职期间，符合领取的条件，还是要发放的，不然员工可以仲裁

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10665人

    回复于2023-12-29 12:24:21

    你好，需要提前30天进行通知

    咨询Ta
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