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在公司上班，提成拖了6个月，工资半年了每个月都拖到月底，一个人干着多个岗位也不给加工资，想立马走不想干了。要怎样离职

上海市 劳动争议 2023-12-15 08:10:01
用户：176*****104
律师回复（6）
  • 张扬智律师

    月帮助199人

    回复于2023-12-15 08:10:46

    这家公司有没有给你缴纳社保？你可以发被迫离职通知书给公司。

    律师回复2023-12-15 08:10:50
    如有其他疑问，可电话或一对一咨询我，以便更好维护您的权益。
    咨询Ta
  • 阙彦清律师

    月帮助14人

    回复于2023-12-15 08:19:53

    你好 可以先书面催告单位支付提成，不予支付的可以申请劳动仲裁要求支付提成及经济补偿金

    咨询Ta
  • 马雪玲律师

    月帮助2335人

    回复于2023-12-15 09:06:54

    可以私信帮你要求对方支付离职补偿

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4236人

    回复于2023-12-15 09:21:37

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 刘毅律师

    回复于2023-12-15 10:33:23

    提前三十个工作日书面通知即可。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助7879人

    回复于2023-12-15 18:37:58

    你好，需要按约定的支付完整报酬，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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