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没有签订劳动合同情况下，给对方上了四个月的班，加班费减半，劳动者突然提出辞职，对方能以各种理由扣工资或者压工资？

广东省-东莞市 劳动争议 2023-12-03 16:03:18
用户：156*****399
律师回复（3）
  • 韩瑞律师

    月帮助632人

    回复于2023-12-03 16:05:25

    这种情况下保留好证明劳动关系的证据，准备劳动仲裁

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8841人

    回复于2023-12-03 16:43:44

    你好，需要按约定的支付完整报酬，拖欠工资，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
  • 任淑萍律师

    月帮助313人

    回复于2023-12-03 17:34:00

    您好，不可以扣工资。超过一个月不签订书面劳动合同，可以要求双倍工资。

    咨询Ta
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