咨询详情

1.西藏昌都 2.2023届应届毕业生,7月20日入职,之后进行了入职培训,8月6日分配到项目部。9月18日接到调换到另一项目部的通知。提交了不能调换的申请说明书。之后人事未给相关通知。11月19日接消息,我提交的申请说明后没有通过,人事之前忘了通知。且我的人事关系在新项目部后,因没有去新项目部报道。新项目部把我的人事关系退回了公司。公司通知说要么是生产性停职只发基础工资,要么辞职。 3.不辞职,想正常上班领工资,有什么解决办法?

西藏自治区-拉萨市 劳动争议 2023-11-19 14:43:41
用户:183*****720
律师回复(4)
  • 张雪律师

    月帮助1264人

    回复于2023-11-19 14:44:23

    这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

  • 王建宇律师

    月帮助2298人

    回复于2023-11-19 15:38:04

    去申请劳动仲裁 ,调整你的工作岗位 ,是需要征得你的同意的 ,目前你申请是不同意调整 ,那么 单位如果与你解除劳动合同 ,就需要支付你双倍的经济补偿金 ,支付你这段时间的加班工资等等 ,补缴五险一金 ,你还有什么需要了解的 可以联系我 ,我是在听讼平台为您服务的专业律师,您可以电话或一对一的联系我 ,详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

  • 张扬智律师

    月帮助100人

    回复于2023-11-19 16:01:07

    这种情况,那你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

  • 时龙律师

    月帮助8841人

    回复于2023-11-20 19:02:46

    你好,不合法,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

免费发布咨询,快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明:会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服

关闭

恭喜你!

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复183*****720
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为,继续提交该内容会转入人工审核,一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交?