请问如果已经提前一个月申请离职了 在没有签劳动合同的情况下 店家没有招到人 一个月后她没有招到人接替我的岗位我可以自动离职并拿到工资吗

提前一个月提交li'zh离职，一个月后可以直接离职

没问题的 ，问题是在于 我不建议你这么走的 ，这么做反过来会成全单位 ，毕竟有较大的补偿 等着你啊 ，一是经济补偿金 ，二是双倍工资 ，三是八小时以外的加班工资 ，四是双休日法定假日的双倍 三倍工资 ，五是失业保险待遇 ，六是确定你的入职时间 ，投诉你五险一金的问题 ，如果估计没错 ，少说也得几万元的赔偿 ，所以 不要轻易的就放弃自己的权益 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

你好，当然可以走，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。