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现在在河南洛阳公司上班8年，但年底公司打算搬迁到江苏省，因怀孕不去，能获得的劳动补偿有哪些？

河南省-洛阳市 其他 2023-10-11 10:55:19
用户：180*****940
律师回复（4）
  • 王香妮律师

    月帮助67人

    回复于2023-10-11 11:03:43

    协商不成可以直接申请劳动仲裁

    咨询Ta
  • 薛晓波律师

    月帮助119人

    回复于2023-10-11 11:08:58

    怀孕期间不能辞退，违法辞退可要求双倍赔付，咨询电话联系

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4053人

    回复于2023-10-11 11:13:09

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 陈东升律师

    月帮助127人

    回复于2023-10-11 11:54:08

    你好，公司搬迁孕妇不去的,可以与公司解除劳动合同。如果公司搬离了现在所在城市的,则解除劳动合同的员工可以要求单位支付经济补偿金。

    咨询Ta
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