回复于2023-10-09 16:23:22
如果证据充分,能够证明系被迫离职,根据你的工作年限,如果未满6个月可以获得半个月经济补偿金,如果满6个月不满一年可以获得一个月经济补偿金
回复于2023-10-09 16:38:15
降薪没同意,公司还是单方面给你降薪了吗?可以把经过详细说一下,我综合判断一下具体的处理方式!
月帮助10240人
回复于2023-10-09 20:49:09
你好,可以拒绝,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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