国外电建项目，公司迟迟不发工资，之前规定每月15号开工资，工资发放按照国内打卡工资3500，其他为孟加拉塔卡结算折合人民币11000，每个月共计14500。目前国内工资7个月未发放，国外部分两个月未发放，共计拖欠46500，现在工期临近尾声，已经被裁员并安排16号回国，由于是三方劳务派遣临时工，回国后不准备与公司再发生劳务关系，有三个问题想咨询一下。可以要求回国前工资全部结清吗？起诉的话除去工资，可以申请要求赔偿多少钱？起诉是起诉三方派遣公司，还是施工承建公司？
湖北省-武汉市
劳动争议
2023-10-07 13:12:36
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