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公司以未提交转正申请为由，不签订劳动合同。是否属于违法。（截止到目前没有签订任何的劳动合同。）

四川省-成都市 合同纠纷 2023-09-22 10:15:54
用户：187*****225
律师回复（4）
  • 周巍律师

    月帮助2人

    回复于2023-09-22 10:18:46

    不签订劳动合同对于员工来说不一定是坏事，从第二个月可以主张双倍工资

    咨询Ta
  • 鲁智伟律师

    回复于2023-09-22 10:19:38

    你好，可以提起劳动仲裁，要求支付赔偿。

    咨询Ta
  • 梁智斌律师

    月帮助111人

    回复于2023-09-22 10:35:47

    违法，员工入职30天内，就应该签订劳动合同。

    咨询Ta
  • 王卫华律师

    回复于2023-09-22 11:20:53

    入职一个月内就需要签订劳动合同，可以到劳动监察大队投诉。您好，我是平台为您服务的王律师，我需要详细了解案情才能更好帮您分析，如果需要帮助，可以来电咨询。

    咨询Ta
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