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员工旷工多日，严重违反公司制度，EMS发送辞退通知书，拒收了，接下来公司该怎么办？

湖北省-武汉市 其他 2023-09-18 11:27:16
用户：177*****533
律师回复（2）
  • 任淑萍律师

    月帮助288人

    回复于2023-09-18 11:29:46

    您好，打电话，发信息，注意保留证据。

    咨询Ta
  • 尹开冲律师

    月帮助3人

    回复于2023-09-18 11:32:06

    准备搜集员工严重违反合同约定，公司章程制度的证据，随时准备应诉

    咨询Ta
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