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1.我在上海浦东新区，上海恒云汽车有限公司，通孚祥集团。 2.2020年4月1号，入职，2022年10月因公司人员变动，总经理把我调节到了车间主任，2023年8月中旬我偶尔知道公司招到了一个车间主任，8月16号我去问售后总监，他说不知道，到9月4号那个车间主任上班，我变得很尴尬，我去找总监，他说我能力不行，干的不好。只给我一个选择，带组干活。 3.我想问一下这符合劳动法吗，公司应不应该给于经济补偿

上海市 劳动争议 2023-09-05 11:06:33
用户：182*****715
律师回复（3）
  • 梁智斌律师

    月帮助103人

    回复于2023-09-05 11:19:18

    公司有权调整员工的工作岗位，但是应和员工协商一致。具体法律问题，点我头像，电话或一对一详询解答。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助2931人

    回复于2023-09-05 11:25:15

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助4631人

    回复于2023-09-06 22:01:12

    你好，如属于违法调岗，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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