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您好，请问如果公司不提前30天通知你到期不续约，赔偿应付怎么赔付，然后如果公司没有书面通知离职应该怎么保障自己的权益

上海市 劳动争议 2023-08-18 20:31:33
用户：132*****124
律师回复（3）
  • 刘蓉律师

    月帮助4268人

    回复于2023-08-18 22:16:44

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 张敏律师

    月帮助3人

    回复于2023-08-18 23:23:27

    合同到期不明说，视为签订无固定期限劳动合同。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助7647人

    回复于2023-08-20 15:15:40

    你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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