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本人于2019年8月16日入职，于2023年8月4日被公司违法解除合同，地点在广西壮族自治区南宁市，目前公司没有派人交接工作，一直拖着，本人诉求按照劳动法规定发放经济补偿金和7月工资及直至交接结束的工资。

广西壮族自治区-南宁市 劳动争议 2023-08-10 13:12:07
用户：173*****284
律师回复（6）
  • 韩瑞律师

    月帮助640人

    回复于2023-08-10 13:30:22

    无理由辞退支付八个月工资作为赔偿

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助3784人

    回复于2023-08-10 14:01:52

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 薛晓波律师

    月帮助83人

    回复于2023-08-10 14:30:18

    你好，可以申请劳动仲裁，法律咨询请电话联系

    咨询Ta
  • 潘涵逸律师

    回复于2023-08-10 14:50:49

    你好，请问您想咨询什么？

    咨询Ta
  • 石辉军律师

    月帮助3人

    回复于2023-08-10 15:26:20

    建议申请劳动仲裁，若需详细咨询，可一对一联系我。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助6660人

    回复于2023-08-12 16:35:47

    你好，违法辞退，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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