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劳动仲裁申请人在济南市一家民营科技公司工作两年，有很多月份公司以员工绩效工资低为由，将本该由公司承担的那部分社保费用也从应发员工工资中扣除。请问公司强行扣款是否违法，员工是否可以申请仲裁要求返回被克扣的社保费用？

湖北省-武汉市 其他 2023-07-23 08:13:11
用户：138*****638
律师回复（4）
  • 曹磊律师

    月帮助192人

    回复于2023-07-23 08:16:20

    你好，公司承担部分应由公司支付，扣员工工资不合法。

    咨询Ta
  • 郑吉林律师

    回复于2023-07-23 09:38:05

    可以申请劳动仲裁要求补发工资

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4214人

    回复于2023-07-23 11:23:21

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 阙彦清律师

    月帮助14人

    回复于2023-07-23 11:36:45

    你好 可以申请劳动仲裁要求足额支付工资和经济补偿金

    咨询Ta
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