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用人单位未签订书面劳动合同和未依法缴纳社会保险费，劳动者辞职后可以向用人单位依法补偿劳动者的补偿金吗？

广东省-茂名市 劳动争议 2023-07-20 11:43:30
用户：147*****055
律师回复（5）
  • 杨燕律师

    回复于2023-07-20 11:47:52

    可以 公司违反劳动法

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  • 谢福金律师

    月帮助27人

    回复于2023-07-20 11:48:29

    可以的如果你还有什么不明白的，可以点击头.像选择电.话咨询，可以更直接、更方便、更全面解决你的问题。

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助4213人

    回复于2023-07-20 11:54:03

    除了经济补偿金以外 ，还有双倍工资 ，你还有什么需要了解的 可以联系我 ，我是在听讼平台为您服务的专业律师，您可以电话或一对一的联系我 ，详细沟通问题、我可以为您提供专业法律研判、以谋求最佳合法权益。

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4050人

    回复于2023-07-20 13:27:32

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10665人

    回复于2023-07-20 17:10:18

    你好，未签订劳动合同，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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