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1.签了劳动合同放公司，是否可以仲裁，是否可以向公司讨要，工资流水，群聊，公司明细都有 2.没有解除劳动合同，强制把本人踢出群聊，关闭企业微信打卡功能 3.没有解除劳动合同，做的业绩提成工资不发，要求我承担不该承担的费用，社保公积金不交，劳动合同期内要求公司为了规避节省开支风险，强迫本人签订合作协议，是否有效

广东省-广州市 劳动争议 2023-07-19 11:12:14
用户：152*****362
律师回复（3）
  • 刘蓉律师

    月帮助4174人

    回复于2023-07-19 11:13:31

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助2659人

    回复于2023-07-19 12:10:20

    第一个问题 ，可以的 ，如果公司不给如果公司不给那就如果公司不给 那就申请劳动仲裁 ，要求支付双倍工资 ，你看他还给不给 ，第二个问题 ，那就变相的等于是辞退你了 ，仲裁要求双倍的经济补偿金 ，第三个问题 ，还是同样的 ，去仲裁 ，社保公积金的问题 ，仲裁要求确定入职时间和离职时间 ，然后拿着仲裁裁定去投诉 ，

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助9944人

    回复于2023-07-19 14:53:30

    你好，可以进行劳动仲裁，也可以向当地劳动监察投诉举报，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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