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公司合并，不愿意转，前提我入职签过劳动合同，但未满一年，现对方公司要求去现公司办离职，然后到对方公司办入职。这样算不算变更合同，跟公司协商未果后，可以仲载公司吗？需要什么材料

江苏省-南京市 劳动争议 2023-07-17 14:45:21
用户：153*****201
律师回复（4）
  • 谢福金律师

    月帮助13人

    回复于2023-07-17 14:46:52

    这是变更劳动合同，可以要求前公司支付经济赔偿金。如果你还有什么不明白的，可以点击头.像选择电.话咨询，可以更直接、更方便、更全面解决你的问题。

    咨询Ta
  • 李有峰律师

    回复于2023-07-17 14:48:42

    需要律师帮助可以联系我。

  • 郁明娴律师

    月帮助1人

    回复于2023-07-17 15:01:34

    属于变更，可以申请仲裁

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助8545人

    回复于2023-07-17 17:21:53

    你好，未协商一致调岗，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

    咨询Ta
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