在收费站上班，以前5个人的工作现在变成3个人干，工资还是以前的工资，工作量变大了，而且公司岗位缺人，不招聘只让代理，代理班长代理一年多了还没转正合理吗？另外三个人犯错导致通行费流失，公司让我补这个钱合理嘛？（犯的错是班长干的活犯错了，可我只是代理班长 拿的是收费员的工资 也就是说我干的是高岗位的活 拿的是低岗位的工资 这些合理吗 ）
河南省-驻马店市
劳动争议
2023-07-12 19:20:53
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