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1.就职于深圳A公司(A公司注册地点深圳,为湖南长沙B公司的全资子公司) 2.2022.11.24与甲方签订劳动合同。劳动合同约定:工作地点:甲方经营的场所、甲方子公司经营场所或甲方下属门店,因工作需要,可派往或调任到公司所投资的全资子公司或控股子公司的驻地。乙方同意甲方根据工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现,调整乙方的工作岗位、工作地点、乙方自愿服从甲方的工作安排。 3.现A公司要求乙方将工作地点从深圳调整至长沙,且提出可能降薪的要求,如不接受则需辞退。 4.请问是否属于违法辞退?合同关于调岗换地点是否合法? 5.请问如何计算月平均工资?11月底入职月份怎么算?

广东省-深圳市 劳动争议 2023-07-04 11:20:04
用户:158*****140
律师回复(4)
  • 刘蓉律师

    月帮助3529人

    回复于2023-07-04 11:30:23

    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

  • 薛晓波律师

    月帮助124人

    回复于2023-07-04 13:46:37

    您好,法律咨询请电话联系!

  • 时龙律师

    月帮助1878人

    回复于2023-07-04 21:43:43

    你好,违法解除,可以进行劳动仲裁,也可以向当地劳动监察投诉举报。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。

  • 回复于2023-07-05 00:04:10

    点我头像详细咨询替你维权

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